В случае если в кадровой политике строительной сферы Японии в ближайшее время не будут предприняты никакие действия, то такая специальность как «строитель» через некоторое время в Стране восходящего солнца может попросту исчезнуть, так как в строительство приходит все меньше молодых кадров. Соответственно практический опыт нынешним работникам пенсионного возраста передавать некому.

На фоне растущего спроса на кадры строительных специальностей, необходимых для реализации проектов реконструкции зданий в области Тохоку, а также строительства новой жилой недвижимости, спрос на которую сейчас очень высок ввиду скорого повышения налогов, нехватка таких кадров просто приводит к отчаянью компаний-подрядчиков.

В настоящее время возраст большинства высококвалифицированных работников превышает планку в 65 лет, большинство из этих рабочих собираются в ближайшее время уйти на пенсию. Представитель Министерства земельных ресурсов и инфраструктуры Японии заявил, что если опытные строители уже сейчас не смогут передавать свои навыки молодым специалистам, то через ближайшие десять лет на строительных площадках вообще не будет квалифицированных рабочих кадров в данной сфере.